Leadership & Kommunikation

Gute Führung ist immer auch gute Kommunikation. Ihre Aufgabe als Führungskraft ist die Erreichung der Ziele, für die Sie mit Ihrem Team verantwortlich sind. Wie stellen Sie dies sicher?

Ihre Aufgabe als Führungskraft, ist, die richtigen Bedingungen zu schaffen, damit die richtigen Mitarbeiter die richtigen Stärken ausspielen können. Durch die Schaffung der Rahmenbedingungen und die richtige Führung – durch die richtige Kommunikation.

Zu erkennen, welche Persönlichkeiten mit welchen Verhaltensweisen Sie in Ihrem Team haben/haben wollen und diese „typgerecht“ anzusprechen und zu fördern. Die richtigen Ziele und die richtigen Aufgaben – gut kommuniziert.